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彈性工作
技能培訓
建筑方案設計師
20-25萬/年
所屬部門:設計部
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經驗: 2-3 年
  • 更新時間: 2021-11-30
  • 招聘人數: 2
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 廣東-揭陽市
  • 專業要求: 建筑學;建筑設計技術;
崗位職責:
1、配合相關部門進行市場開拓,了解客戶需求,確保設計項目順利完成;
擬定并實施設計管理部制圖規范;
2、參與設計評審、驗證及設計確認工作;
3、按照客戶需求和設計要求進行構思,組織完成方案設計,繪制方案設計圖;
4、組織和指導效果圖表現和施工圖深化工作,滿足設計要求;
5、及時組織設計師進行項目圖紙會審,同時向相關部門進行技術交底;
6、審核重要設計變更,對變更的可行性及對成本的影響進行評估;
7、負責指導其他專業設計師,提升其專業設計能力。

任職資格:
1、全日制大學本科以上學歷;
2、5年以上建筑設計經驗,有主持過項目或主創設計的經驗;
3、熱愛建筑設計,有較強的方案設計能力和建筑構思創意,熟悉國內建筑設計規范;
4、熟悉建筑的規范及要求;熟練掌握計算機的應用、熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP等繪圖軟件;
5、具備較強的溝通協調能力,具有一定的領導組織能力;
6、有良好的敬業精神,有責任感及團隊合作意識;
7、有較強的方案設計能力和建筑構思創意,熟悉國內建筑設計規范;
8、熟悉建筑的規范及要求;熟練掌握計算機的應用、熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP等繪圖軟件;

職位類別: 建筑方案設計師

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  • 公司規模:50 - 99人
  • 公司性質:民營企業
  • 所屬行業:設計院/研究所
  • 所在地區:廣東-揭陽市-惠來縣
  • 聯系人:陳先生
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